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Líder Produção

Descrição da vaga

Somos um provedor de embalagens de alta qualidade com foco em segurança de produto e excelente relação custo X benefício aos nossos clientes, assegurando um retorno sustentável às partes interessadas.

 

Estamos entre as maiores empresas de embalagens da América Latina, sendo reconhecida por seus parceiros e clientes pela qualidade, inovação, sustentabilidade e excelência em gestão empresarial.

 

Ser reconhecida pelos seus colaboradores como uma das melhores empresas para trabalhar é o nosso objetivo.


Venha fazer parte do nosso time e continuar esta jornada com a gente!

Responsabilidades e atribuições

Responsável por turno de trabalho, reportando-se ao Coordenador de Produção;

Garantir o cumprimento dos procedimentos do setor;

Garantir o cumprimento da programação de produção;

Realizar a análise da sequência de programação de produção e fichas de produto para propor melhorias contínuas;

Acompanhar os resultados de testes efetuados, garantindo que as especificações sejam cumpridas;

Orientar os colaboradores sobre as atividades do setor;

Apresentar as horas extras, quando necessário, para aprovação do Coordenador de Produção;

Coordenar as atividades do setor promovendo realocações, quando necessário;

Providenciar solicitações de manutenção quando necessário;

Operar empilhadeira eventualmente;

Assessorar o encarregado de produção nos processos de treinamento e melhorias contínuas.

Seguir a sistemática dos 5S zelando pelos sensos (limpeza, organização, utilização, autodisciplina, higiene e saúde) no local de trabalho.

Cumprir as normas internas de internas de Segurança e Higiene do Trabalho, Meio Ambiente, Responsabilidade Social ou outras que a empresa achar aplicável.

Cumprir com os procedimentos de trabalho referentes às atividades que desenvolve.

Cumprir a Missão, Visão e Valores pela empresa estabelecidos.

Requisitos e qualificações

Ensino superior completo ou cursando Engenharia de produção ou correlatas.

Conhecimento em pacote Office.

Boa comunicação, organização e senso de responsabilidade.

Facilidade para trabalhos em equipe.




Etapas do processo

  1. Etapa 1: Cadastro
  2. Etapa 2: Contratação